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El Cerlalc lanza investigación piloto sobre la participación de mujeres en el sector editorial latinoamericano

Autor
Coordinación Comunicaciones
Fecha
18 noviembre, 2024

Etiquetas

El Centro Regional para el Fomento del Libro en América Latina y el Caribe —Cerlalc—, se complace en anunciar el lanzamiento de una investigación pionera sobre la participación de las mujeres en el sector editorial en cinco países de la región: Argentina, Chile, Colombia, Guatemala y Perú. Este estudio piloto, publicado en colaboración con el Ministerio de las Culturas, las Artes y los Saberes y la Biblioteca Nacional de Colombia, buscó identificar la participación de las mujeres en el empleo generado por las editoriales, así como sus condiciones y trayectorias laborales. 

La investigación, realizada en conjunto con el Centro de Estudios y Políticas Públicas del Libro de la Unsam, recogió datos que permiten trazar un mapa de la inserción laboral de las mujeres y dimensionar diferentes problemas como la jerarquización de roles por razones de género, las brechas salariales o la forma como la maternidad, los cuidados y el trabajo doméstico condicionan sus trayectorias profesionales. 

Entre los resultados, se encontró que el sector editorial tiene una preponderancia de trabajadoras mujeres: más de dos tercios de las editoriales encuestadas reportaron que al menos la mitad de su plantilla permanente de personal está compuesta por mujeres. Sin embargo, esta alta representación no se traduce necesariamente en condiciones de igualdad entre hombres y mujeres. El estudio evidencia la persistencia de brechas de género en la distribución de roles y el acceso a posiciones de liderazgo. 

Un paso hacia la equidad

Los resultados de este estudio son un punto de partida crucial para proponer soluciones concretas y dar pie a una segunda fase de la investigación. Esta ampliará el alcance geográfico y profundizará en aspectos clave como las políticas internas de las editoriales y la incidencia de las mujeres en la toma de decisiones estratégicas​.

En palabras de Margarita Cuéllar Barona, directora del Cerlalc: “Al visibilizar la contribución de las mujeres al sector editorial latinoamericano, esta investigación representa un primer paso para subsanar la evidente falta de información sobre la desigualdad de género en esta industria. Estudios como este permiten analizar la situación de manera objetiva y, a partir de ello, establecer las bases necesarias para avanzar hacia la equidad.”

El camino hacia adelante

El lanzamiento de esta investigación se enmarca en un convenio más amplio con el Ministerio de las Culturas, las Artes y los Saberes y la Biblioteca Nacional de Colombia, enfocado en la equidad de género, la inclusión social y la sostenibilidad ambiental. Este acuerdo resalta la importancia de una colaboración regional para consolidar un ecosistema cultural inclusivo y sostenible, en el que el libro y la lectura son herramientas transformadoras​.

Evento de lanzamiento

Los resultados de esta investigación se presentarán el próximo lunes 25 de noviembre a las 10:00 a.m. (hora de Colombia), en el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. El evento, que se transmitirá en vivo a través de las redes sociales del Cerlalc y de la Biblioteca Nacional de Colombia, será un conversatorio entre las investigadoras del Centro de Estudios y Políticas del Libro (Argentina), Daniela Szpilbarg e Ivana Mihal; Margarita Cuéllar Barona, directora del Cerlalc-Unesco; Adriana Martínez Villalba, directora de la Biblioteca Nacional de Colombia; Lina Fernanda Buchely, directora del Observatorio para la Equidad de las Mujeres (OEM) de la Universidad ICESI. 

Durante el conversatorio las panelistas discutirán sobre los principales hallazgos del estudio sobre la inserción y participación laboral de las mujeres en el sector editorial de América Latina. Este diagnóstico es clave para entender las brechas de género en el ecosistema editorial y para proponer líneas de acción concretas que orienten tanto políticas públicas como estrategias empresariales hacia la equidad.